ATE

La provincia de Neuquén selló un acuerdo salarial con ATE que garantiza un piso de 1.100.000 pesos, actualizaciones por IPC y bonos extraordinarios para trabajadores de gobiernos locales fuera del régimen de coparticipación.

El gobernador Rolando Figueroa rubricó los acuerdos salariales con los dos principales gremios estatales. El incremento incluye sumas extraordinarias, aumentos porcentuales y un salario mínimo garantizado de 1.560.000 pesos.

El Gobierno presentó una propuesta salarial que incluye actualización por inflación durante un año, incrementos del 7% en dos tramos y bonos extraordinarios de 890 mil pesos. La oferta será analizada por ATE, UPCN y el sindicato de Viales.

El Gobierno presentó a ATE una oferta salarial que incluye actualización por inflación hasta junio de 2027, dos incrementos acumulados del 7% y bonos extraordinarios por 890 mil pesos. La propuesta será analizada en asambleas gremiales.

El Gobierno provincial abrió este lunes la primera ronda de negociaciones salariales con los gremios estatales para el período julio-diciembre 2026. La próxima reunión quedó fijada para el 28 de julio.

El Gobierno provincial inició este lunes las reuniones salariales con los gremios estatales en Casa de Gobierno. Los encuentros dan cumplimiento al compromiso asumido al comienzo del proceso de negociación.

El Gobierno provincial fijó el 13 de julio como fecha clave para negociar salarios con ATE, UNAVP y UPCN. Las reuniones se harán en Casa de Gobierno con horarios escalonados.